Happy Workplace_āļŠāļĢāđ‰āļēāļ‡āļ­āļ‡āļ„āđŒāļāļĢāđāļŦāđˆāļ‡āļ„āļ§āļēāļĄāļŠāļļāļ‚āļ”āđ‰āļ§āļĒāđāļ™āļ§āļ„āļīāļ” āļŠāļŠāļŠ.

Happy Workplace āļŠāļĢāđ‰āļēāļ‡āļ­āļ‡āļ„āđŒāļāļĢāđāļŦāđˆāļ‡āļ„āļ§āļēāļĄāļŠāļļāļ‚āļ”āđ‰āļ§āļĒāđāļ™āļ§āļ„āļīāļ” āļŠāļŠāļŠ.

āđāļ™āļ§āļ„āļīāļ” Happy Workplace āļˆāļēāļ āļŠāļŠāļŠ. āļ„āļ·āļ­āļāļēāļĢāļŠāļĢāđ‰āļēāļ‡āļŠāļļāļ‚āļ āļēāļ§āļ°āļ­āļ‡āļ„āđŒāļĢāļ§āļĄāđƒāļŦāđ‰āļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™ āļ—āļąāđ‰āļ‡āļŠāļļāļ‚āļ āļēāļžāļāļēāļĒ āļāļēāļĢāđ€āļ‡āļīāļ™ āđāļĨāļ°āļˆāļīāļ•āđƒāļˆ āđ€āļžāļ·āđˆāļ­āļĨāļ”āļ­āļąāļ•āļĢāļēāļāļēāļĢāļĨāļēāļ­āļ­āļāđāļĨāļ°āļ‚āļąāļšāđ€āļ„āļĨāļ·āđˆāļ­āļ™āļ­āļ‡āļ„āđŒāļāļĢāđƒāļŦāđ‰āđ€āļ•āļīāļšāđ‚āļ•āļ­āļĒāđˆāļēāļ‡āļĒāļąāđˆāļ‡āļĒāļ·āļ™

THS Wellness_āļœāđ‰āļēāļĄāđˆāļēāļ™āļĒāļąāļšāļĒāļąāđ‰āļ‡āđ€āļŠāļ·āđ‰āļ­āđ‚āļĢāļ„ EcoMed āļĄāļēāļ•āļĢāļāļēāļ™āđ‚āļĢāļ‡āļžāļĒāļēāļšāļēāļĨ

THS Wellness āļœāđ‰āļēāļĄāđˆāļēāļ™āļĒāļąāļšāļĒāļąāđ‰āļ‡āđ€āļŠāļ·āđ‰āļ­āđ‚āļĢāļ„ EcoMed āļĄāļēāļ•āļĢāļāļēāļ™āđ‚āļĢāļ‡āļžāļĒāļēāļšāļēāļĨ

āļœāđ‰āļēāļĄāđˆāļēāļ™ EcoMed āļˆāļēāļ THS Wellness āļ™āļ§āļąāļ•āļāļĢāļĢāļĄāļĒāļąāļšāļĒāļąāđ‰āļ‡āđ€āļŠāļ·āđ‰āļ­āđ‚āļĢāļ„āļĄāļēāļ•āļĢāļāļēāļ™āđ‚āļĢāļ‡āļžāļĒāļēāļšāļēāļĨāļ—āļĩāđˆāđ„āļĄāđˆāļ•āđ‰āļ­āļ‡āļ‹āļąāļ āđāļ„āđˆāđ€āļŠāđ‡āļ”āļ—āļģāļ„āļ§āļēāļĄāļŠāļ°āļ­āļēāļ” āđ€āļŦāļĄāļēāļ°āļŠāļģāļŦāļĢāļąāļšāļšāđ‰āļēāļ™ āļ„āļĨāļīāļ™āļīāļ āđāļĨāļ° Nursing Home

Hisaki Seitai_āļĻāļēāļŠāļ•āļĢāđŒāļ™āļ§āļ”āļāļĩāđˆāļ›āļļāđˆāļ™āđāļāđ‰āļ›āļ§āļ”āļ•āļĢāļ‡āļˆāļļāļ”

Hisaki Seitai āļĻāļēāļŠāļ•āļĢāđŒāļ™āļ§āļ”āļāļĩāđˆāļ›āļļāđˆāļ™āđāļāđ‰āļ›āļ§āļ”āļ•āļĢāļ‡āļˆāļļāļ”

Hisaki Seitai āļ„āļ·āļ­āļĻāļēāļŠāļ•āļĢāđŒāļ™āļ§āļ”āļāļĩāđˆāļ›āļļāđˆāļ™ (āđ€āļ‹āđ„āļ•) āđāļāđ‰āļ›āļąāļāļŦāļēāļ›āļ§āļ”āđ€āļĢāļ·āđ‰āļ­āļĢāļąāļ‡āđāļĨāļ° Office Syndrome āđ‚āļ”āļĒāđ„āļĄāđˆāļ•āđ‰āļ­āļ‡āļ—āļ™āđ€āļˆāđ‡āļš āļ”āđ‰āļ§āļĒāđ€āļ—āļ„āļ™āļīāļ„āļ—āļĩāđˆāļžāļļāđˆāļ‡āđ€āļ›āđ‰āļēāđ„āļ›āđāļāđ‰āļ›āļąāļāļŦāļēāļ—āļĩāđˆāļ•āđ‰āļ™āļ•āļ­āļ­āļĒāđˆāļēāļ‡āđāļ—āđ‰āļˆāļĢāļīāļ‡

Biofeedback_āđ€āļ—āļ„āđ‚āļ™āđ‚āļĨāļĒāļĩāļ§āļąāļ”āļ„āļ§āļēāļĄāđ€āļ„āļĢāļĩāļĒāļ” āļŠāļģāļĢāļ§āļˆāļŠāļļāļ‚āļ āļēāļžāļˆāļīāļ•āļĒāļļāļ„āđƒāļŦāļĄāđˆ

Biofeedback āđ€āļ—āļ„āđ‚āļ™āđ‚āļĨāļĒāļĩāļ§āļąāļ”āļ„āļ§āļēāļĄāđ€āļ„āļĢāļĩāļĒāļ” āļŠāļģāļĢāļ§āļˆāļŠāļļāļ‚āļ āļēāļžāļˆāļīāļ•āļĒāļļāļ„āđƒāļŦāļĄāđˆ

āļ—āļĩāđˆāļ‡āļēāļ™Â Bangna Towers Health & Wellness 2025 āļ™āļ­āļāđ€āļŦāļ™āļ·āļ­āļˆāļēāļāļ™āļ§āļąāļ•āļāļĢāļĢāļĄāļ”āđ‰āļēāļ™āļŠāļļāļ‚āļ āļēāļžāļāļēāļĒāļ—āļĩāđˆāļĄāļ­āļ‡āđ€āļŦāđ‡āļ™āđ„āļ”āđ‰āļ‡āđˆāļēāļĒ āļ—āļĩāļĄāļ‡āļēāļ™Â I Plan Wellness āļĒāļąāļ‡āđ„āļ”āđ‰āđƒāļŦāđ‰āļ„āļ§āļēāļĄāļŠāļģāļ„āļąāļāļāļąāļšāļāļēāļĢāļŠāļģāļĢāļ§āļˆāļ­āļĩāļāļŦāļ™āļķāđˆāļ‡āļĄāļīāļ•āļīāļ—āļĩāđˆāļŠāļģāļ„āļąāļāđ„āļĄāđˆāđāļžāđ‰āļāļąāļ™ āļ™āļąāđˆāļ™āļ„āļ·āļ­ â€˜āļŠāļļāļ‚āļ āļēāļžāđƒāļˆâ€™ āđāļĨāļ°āđ€āļĢāļēāļāđ‡āđ„āļ”āđ‰āļžāļšāļāļąāļšāļšāļđāļ˜āļ—āļĩāđˆāļ™āđˆāļēāļŠāļ™āđƒāļˆ āļ‹āļķāđˆāļ‡āļ™āļģāđ€āļŠāļ™āļ­āđ€āļ—āļ„āđ‚āļ™āđ‚āļĨāļĒāļĩāļ—āļĩāđˆāļŠāđˆāļ§āļĒāđƒāļŦāđ‰āđ€āļĢāļē ‘āđ€āļŦāđ‡āļ™â€™ āđāļĨāļ° â€˜āļ§āļąāļ”āļœāļĨ’ āļŠāļ āļēāļ§āļ°āļ—āļĩāđˆāļˆāļąāļšāļ•āđ‰āļ­āļ‡āđ„āļĄāđˆāđ„āļ”āđ‰āļ­āļĒāđˆāļēāļ‡āļ„āļ§āļēāļĄāđ€āļ„āļĢāļĩāļĒāļ”āđ„āļ”āđ‰āđ€āļ›āđ‡āļ™āļĢāļđāļ›āļ˜āļĢāļĢāļĄ Biofeedback āļ„āļ·āļ­āļ­āļ°āđ„āļĢ? āđ€āļ—āļ„āđ‚āļ™āđ‚āļĨāļĒāļĩāļ§āļąāļ”āļ„āļ§āļēāļĄāđ€āļ„āļĢāļĩāļĒāļ”āļˆāļēāļāļĢāđˆāļēāļ‡āļāļēāļĒâ€Ķ

āļĢāļąāļŠāļ•āļāļēāļĒāļē_āļ„āļĨāļīāļ™āļīāļāļāļēāļĒāļ āļēāļžāļšāļģāļšāļąāļ” āļĢāļąāļāļĐāļē Office Syndrome āļ›āļ§āļ”āđ€āļĢāļ·āđ‰āļ­āļĢāļąāļ‡

āļĢāļąāļŠāļ•āļāļēāļĒāļē āļ„āļĨāļīāļ™āļīāļāļāļēāļĒāļ āļēāļžāļšāļģāļšāļąāļ” āļĢāļąāļāļĐāļē Office Syndrome āļ›āļ§āļ”āđ€āļĢāļ·āđ‰āļ­āļĢāļąāļ‡

āļĢāļąāļŠāļ•āļāļēāļĒāļē āļ„āļĨāļīāļ™āļīāļāļāļēāļĒāļ āļēāļžāļšāļģāļšāļąāļ” āđāļāđ‰āļ›āļąāļāļŦāļē Office Syndrome āđāļĨāļ°āļ­āļēāļāļēāļĢāļ›āļ§āļ”āđ€āļĢāļ·āđ‰āļ­āļĢāļąāļ‡āļ—āļĩāđˆāļ•āđ‰āļ™āđ€āļŦāļ•āļļāļ”āđ‰āļ§āļĒāđ€āļ—āļ„āđ‚āļ™āđ‚āļĨāļĒāļĩāļ‚āļąāđ‰āļ™āļŠāļđāļ‡ āđ€āļŠāđˆāļ™ Shock Wave āđāļĨāļ° Ultrasound āđ€āļžāļ·āđˆāļ­āļ„āļ·āļ™āļāļēāļĢāđ€āļ„āļĨāļ·āđˆāļ­āļ™āđ„āļŦāļ§āđāļĨāļ°āļ„āļļāļ“āļ āļēāļžāļŠāļĩāļ§āļīāļ•āļ—āļĩāđˆāļ”āļĩāđƒāļŦāđ‰āļ„āļļāļ“

āļāļīāļ™āļ­āļĒāļđāđˆāļ”āļĩ_āđ‚āļ‹āļĨāļđāļŠāļąāļ™āļŠāļļāļ‚āļ āļēāļžāļˆāļēāļāļœāļđāđ‰āđ€āļŠāļĩāđˆāļĒāļ§āļŠāļēāļāļ”āđ‰āļēāļ™āđ‚āļ āļŠāļ™āļēāļāļēāļĢ

“āļāļīāļ™āļ­āļĒāļđāđˆāļ”āļĩ” āđ‚āļ‹āļĨāļđāļŠāļąāļ™āļŠāļļāļ‚āļ āļēāļžāļˆāļēāļāļœāļđāđ‰āđ€āļŠāļĩāđˆāļĒāļ§āļŠāļēāļāļ”āđ‰āļēāļ™āđ‚āļ āļŠāļ™āļēāļāļēāļĢ

āļ—āļĩāđˆāļ‡āļēāļ™Â Bangna Towers Health & Wellness 2025 āļ—āļĩāļĄāļ‡āļēāļ™Â I Plan Wellness āđ„āļ”āđ‰āļžāļšāļāļąāļšāļšāļđāļ˜āļ—āļĩāđˆāļ™āđˆāļēāļŠāļ™āđƒāļˆāļ­āļĒāđˆāļēāļ‡āļĒāļīāđˆāļ‡ āļ™āļąāđˆāļ™āļ„āļ·āļ­Â â€˜āļāļīāļ™āļ­āļĒāļđāđˆāļ”āļĩ’ āđāļšāļĢāļ™āļ”āđŒāļ—āļĩāđˆāđƒāļŠāđ‰āļ„āļ§āļēāļĄāđ€āļŠāļĩāđˆāļĒāļ§āļŠāļēāļāđ€āļŠāļīāļ‡āļĨāļķāļāļ”āđ‰āļēāļ™āđ‚āļ āļŠāļ™āļēāļāļēāļĢāļŠāļģāļŦāļĢāļąāļšāļœāļđāđ‰āļ›āđˆāļ§āļĒ āļĄāļēāļ•āđˆāļ­āļĒāļ­āļ”āđ€āļ›āđ‡āļ™āļœāļĨāļīāļ•āļ āļąāļ“āļ‘āđŒāļ—āļĩāđˆāļŠāđˆāļ§āļĒāđƒāļŦāđ‰āļ„āļ™āļ—āļąāđˆāļ§āđ„āļ›āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āļ”āļđāđāļĨāļŠāļļāļ‚āļ āļēāļžāđƒāļ™āļŠāļĩāļ§āļīāļ•āļ›āļĢāļ°āļˆāļģāļ§āļąāļ™āđ„āļ”āđ‰āļ‡āđˆāļēāļĒāđāļĨāļ°āļŠāļ°āļ”āļ§āļāļĒāļīāđˆāļ‡āļ‚āļķāđ‰āļ™ â€œBlenDee Quick” āļˆāļēāļāļˆāļļāļ”āđ€āļĢāļīāđˆāļĄāļ•āđ‰āļ™āđ€āļžāļ·āđˆāļ­āļœāļđāđ‰āļ›āđˆāļ§āļĒ āļŠāļđāđˆāđ‚āļ‹āļĨāļđāļŠāļąāļ™āļ—āļĩāđˆāļ—āļļāļāļ„āļ™āđ€āļ‚āđ‰āļēāļ–āļķāļ‡āđ„āļ”āđ‰ āļ„āļļāļ“āļ§āļąāļ’āļ™āđŒ āļˆāļēāļāđāļšāļĢāļ™āļ”āđŒāļāļīāļ™āļ­āļĒāļđāđˆāļ”āļĩ āđ„āļ”āđ‰āđ€āļĨāđˆāļēāļ–āļķāļ‡āļˆāļļāļ”āđ€āļĢāļīāđˆāļĄāļ•āđ‰āļ™āļ‚āļ­āļ‡āđāļšāļĢāļ™āļ”āđŒāļ—āļĩāđˆāļĄāļēāļˆāļēāļāļœāļĨāļīāļ•āļ āļąāļ“āļ‘āđŒāļŪāļĩāđ‚āļĢāđˆāļ­āļĒāđˆāļēā“BlenDee Quick” āļ‹āļķāđˆāļ‡āđ€āļ›āđ‡āļ™āļ‹āļļāļ›āļšāļ”āļĨāļ°āđ€āļ­āļĩāļĒāļ”āļŠāļģāļŦāļĢāļąāļšāļœāļđāđ‰āļ›āđˆāļ§āļĒāļ—āļĩāđˆāļŠāđˆāļ§āļĒāđāļāđ‰āļ›āļąāļāļŦāļēāļ„āļ§āļēāļĄāļĒāļļāđˆāļ‡āļĒāļēāļāđƒāļ™āļāļēāļĢāđ€āļ•āļĢāļĩāļĒāļĄāļ­āļēāļŦāļēāļĢ āđ‚āļ”āļĒāļĢāļ§āļšāļĢāļ§āļĄāļŠāļēāļĢāļ­āļēāļŦāļēāļĢāļ—āļĩāđˆāļˆāļģāđ€āļ›āđ‡āļ™āļ—āļąāđ‰āļ‡āđ€āļ™āļ·āđ‰āļ­āļŠāļąāļ•āļ§āđŒāđāļĨāļ°āļœāļąāļāđ„āļ§āđ‰āđƒāļ™āļ‹āļ­āļ‡āđ€āļ”āļĩāļĒāļ§ āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āļ—āļ”āđāļ—āļ™āļ­āļēāļŦāļēāļĢāđ„āļ”āđ‰â€Ķ

ZENITHLUME_āļšāļģāļšāļąāļ” Office Syndrome āļ”āđ‰āļ§āļĒāļžāļĨāļąāļ‡āļ‡āļēāļ™āļˆāļēāļāļžāļ·āļŠ

ZENITHLUME āļšāļģāļšāļąāļ” Office Syndrome āļ”āđ‰āļ§āļĒāļžāļĨāļąāļ‡āļ‡āļēāļ™āļˆāļēāļāļžāļ·āļŠ

ZENITHLUME Wellness āļ„āļ·āļ­āļāļēāļĢāļšāļģāļšāļąāļ”āļ”āđ‰āļ§āļĒāļžāļĨāļąāļ‡āļ‡āļēāļ™āļˆāļēāļāļžāļ·āļŠ āļœāđˆāļēāļ™āļ™āđ‰āļģāļĄāļąāļ™āļŦāļ­āļĄāļĢāļ°āđ€āļŦāļĒāļŠāļđāļ•āļĢāđ€āļ‰āļžāļēāļ°āļ—āļĩāđˆāđ€āļ‚āđ‰āļēāđ„āļ›āđāļāđ‰āļ›āļąāļāļŦāļēāļ–āļķāļ‡āļ•āđ‰āļ™āļ•āļ­ āļ—āļąāđ‰āļ‡ Office Syndrome, āļ„āļ§āļēāļĄāđ€āļ„āļĢāļĩāļĒāļ”āļŠāļ°āļŠāļĄ, āđāļĨāļ°āļ­āļēāļāļēāļĢāļ™āļ­āļ™āđ„āļĄāđˆāļŦāļĨāļąāļš

āļŦāļļāđˆāļ™ CPR āļ­āļąāļˆāļ‰āļĢāļīāļĒāļ°_āļāļķāļāļāļđāđ‰āļŠāļĩāļžāļ”āđ‰āļ§āļĒ AI āđāļĄāđˆāļ™āļĒāļģāđ€āļŦāļĄāļ·āļ­āļ™āļˆāļĢāļīāļ‡

āļŦāļļāđˆāļ™ CPR āļ­āļąāļˆāļ‰āļĢāļīāļĒāļ° āļāļķāļāļāļđāđ‰āļŠāļĩāļžāļ”āđ‰āļ§āļĒ AI āđāļĄāđˆāļ™āļĒāļģāđ€āļŦāļĄāļ·āļ­āļ™āļˆāļĢāļīāļ‡

āļŦāļļāđˆāļ™ CPR āļ­āļąāļˆāļ‰āļĢāļīāļĒāļ°āļāļĩāļĄāļ·āļ­āļ„āļ™āđ„āļ—āļĒ āļžāļąāļ’āļ™āļēāđ‚āļ”āļĒ āļĄ.āļ‚āļ­āļ™āđāļāđˆāļ™ āđƒāļŠāđ‰ AI āļŠāđˆāļ§āļĒāļāļķāļāļāļđāđ‰āļŠāļĩāļžāļ•āļēāļĄāļĄāļēāļ•āļĢāļāļēāļ™āļŠāļēāļāļĨ āļžāļĢāđ‰āļ­āļĄāļĢāļ°āļšāļšāļŸāļĩāļ”āđāļšāļ„āđāļĨāļ°āļ„āļ°āđāļ™āļ™āđ€āļĢāļĩāļĒāļĨāđ„āļ—āļĄāđŒ āļ—āļģāđƒāļŦāđ‰āļāļēāļĢāļāļķāļāļ—āļąāļāļĐāļ°āļŠāđˆāļ§āļĒāļŠāļĩāļ§āļīāļ•āđāļĄāđˆāļ™āļĒāļģāđāļĨāļ°āđ€āļ‚āđ‰āļēāļ–āļķāļ‡āļ‡āđˆāļēāļĒ

MODOO - RenAcc_āđ‚āļŸāļĄāļĨāđ‰āļēāļ‡āļŦāļ™āđ‰āļē āļ”āļđāđāļĨāļœāļīāļ§āđƒāļŠ āđƒāļŠāđˆāđƒāļˆāļŠāļļāļ‚āļ āļēāļž āļ”āđ‰āļ§āļĒāļŠāļļāļ”āļ•āļĢāļ§āļˆāđ„āļ•

MODOO – RenAcc āđ‚āļŸāļĄāļĨāđ‰āļēāļ‡āļŦāļ™āđ‰āļē āļ”āļđāđāļĨāļœāļīāļ§āđƒāļŠ āđƒāļŠāđˆāđƒāļˆāļŠāļļāļ‚āļ āļēāļž āļ”āđ‰āļ§āļĒāļŠāļļāļ”āļ•āļĢāļ§āļˆāđ„āļ•

āļ”āļđāđāļĨāļœāļīāļ§āđƒāļŠāļ”āđ‰āļ§āļĒāđ‚āļŸāļĄāļĨāđ‰āļēāļ‡āļŦāļ™āđ‰āļēāļ§āļĩāđāļāļ™ MODOO āļˆāļēāļāđ€āļāļēāļŦāļĨāļĩ āļžāļĢāđ‰āļ­āļĄāđƒāļŠāđˆāđƒāļˆāļŠāļļāļ‚āļ āļēāļžāđ€āļŠāļīāļ‡āļĢāļļāļāļ”āđ‰āļ§āļĒ RenAcc āļŠāļļāļ”āļ•āļĢāļ§āļˆāđ„āļ•āļ”āđ‰āļ§āļĒāļ•āļąāļ§āđ€āļ­āļ‡āļ—āļĩāđˆāļšāđ‰āļēāļ™ āđƒāļŠāđ‰āļ‡āļēāļ™āļ‡āđˆāļēāļĒāđ€āļŦāļĄāļ·āļ­āļ™ ATK āđ€āļžāļ·āđˆāļ­āļāļēāļĢāļ”āļđāđāļĨāļ—āļĩāđˆāļ„āļĢāļšāļ„āļĢāļąāļ™